| ||||||
|
| |||||
|
Положение о методическом объединении классных руководителей и воспитателей 1.Общие положения 1.1. МО классных руководителей – структурное подразделение управления воспитательным процессом внутри училища, координирующее научно-методическую и организационную работу классных руководителей и воспитателей 1.2. МО строит свою работу в соответствии с Конституцией РФ, Законом РФ «Об образовании», Типовым положением о начальном профессиональном образовании, Семейным кодексом РФ, указами Президента РФ, решениями Правительства РФ и ЧР, Министерства образования и молодёжной политики ЧР и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся; административным, трудовым и хозяйственным законодательством; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также требованиями стратегического развития ОУ, определяемыми уставом ОУ, Программой развития ОУ на основе годового плана учччреждения. 1.3. Срок действия МО не ограничен, количественный персональный состав связан с изменениями в педагогическом коллективе. 1.4.МО классных руководителей и воспитателей свою деятельность осуществляет в тесном контакте с методическим советом ОУ и подотчётно главному коллегиальному органу педагогического самоуправления – педагогическому совету ОУ.
2. Цели и задачи деятельности методического объединения классных руководителей и воспитателей 2.1. Цель создания МО классных руководителей и воспитателей – методическое обеспечение воспитательного процесса, исследования его эффективности, повышения профессионального мастерства педагогов. 2.2. Основные задачи МО классных руководителей и воспитателей 2.2.1. Повышение теоретического, научно-методического уровня подготовки классных руководителей и воспитателей по вопросам психологии и педагогики воспитательной работы 2.2.2. Формирование единых принципиальных подходов к воспитанию и социализации обучающихся 2.2.3. Вооружение классных руководителей и воспитателей современными воспитательными технологиями и знаниями современных форм и методов работы 2.2.4. Координирование планирования, организации и педагогического анализа воспитательных мероприятий коллективов учебных групп 2.2.5. Изучение, обобщение и использование в практике передового педагогического опыта работы классных руководителей и воспитателей 2.2.6. Содействие становлению и развитию системы воспитательной работы коллективов учебных групп
3. Функции методического объединения классных руководителей и воспитателей 3.1. Аналитико-прогностическая функция, выражающаяся в осуществлении анализа качества оказания воспитательных услуг, разработке методик и инструментария выявления результативности и прогнозирования, а также их дальнейшего содержания по направлениям воспитательной работы:
- состояние воспитания в процессе обучения - создание дополнительного пространства для самореализации личности во внеурочное время - научно-методическое обеспечение воспитательного процесса - участие в организации и аттестации педагогов - формирование воспитательной системы ОУ - организация социально-профилактической работы - вынесение на рассмотрение администрацией ОУ инициатив по выбору приоритетных направлений развития воспитательной системы ОУ
3.2. Организационно-координирующая функция, выражающаяся в планировании и организации работы МО методического объединения классных руководителей и воспитателей
- разработка планов воспитательной работы, циклограмм деятельности педагогов, программ индивидуального развития - разработка методического сопровождения воспитательного процесса - вынесение на рассмотрение администрацией ОУ вопросов по распределению классного руководства между преподавателями ОУ -определение и утверждение тематики работы творческих групп классных руководителей и воспитателей - координация воспитательной деятельности классных руководителей и воспитателей, и организации их взаимодействия
3.3. Информационная функция, выражающаяся в информировании педагогических работников по вопросам:
- нормативного сопровождения деятельности классного руководителя и воспитателя - методического сопровождения деятельности классного руководителя и воспитателя - информация о передовом педагогическом опыте в области воспитания -проведения и участия во внеурочных училищных и внеучилищных мероприятиях
3.4. Методическая функция, выражающаяся в создании организационно-педагогических условий для совершенствования профессиональной компетенции членов МО
- создание условий для непрерывного образования педагогов - оказание адресной методической помощи (групповые и индивидуальные консультации, наставничество, стажёрская практика) - организация методических выставок по проблемам воспитания - разработка методических рекомендаций по приоритетным направлениям работы - подготовка творческих отчётов, мастер-классов, семинаров, научно-практических конференций - координация работы МО с вышестоящими муниципальными и республиканскими методическими службами
4. Полномочия и ответственность МО 4.1. Полномочия - выдвигать предложения об улучшении воспитательного процесса в ОУ - вносить предложения в работу МО, программы развития ОУ - обращаться за консультациями по проблеме воспитания к директору ОУ или заместителям директора - готовить предложения при проведении аттестации педагогов - ходатайствовать перед администрацией ОУ о поощрении членов МО за достижения в работе - вносить предложения о публикации методических материалов классных руководителей и воспитателей - рекомендовать своим членам различные формы повышения педагогического мастерства за пределами ОУ - своевременно получать от администрации ОУ своевременного обеспечения – членов МО всей необходимой нормативной, научно-методической литературой и документацией
4.2. Ответственность - за объективность анализа деятельности классных руководителей и воспитателей - за своевременную реализацию главных направлений работы - за качественную разработку и проведение каждого мероприятия по плану работы МО - за корректность обсуждаемых вопросов
5. Организация работы методического объединения классных руководителей и воспитателей
5.1. МО возглавляет опытный классный руководитель 5.2. Руководитель МО 5.2.1. Несёт ответственность: - за планирование, подготовку, проведение и анализ деятельности МО - ведение документации и отчётности деятельности МО - за своевременное предоставление необходимой документации администрации ОУ, в вышестоящие инстанции о работе объединения и проведённых мероприятиях - за повышение методического уровня воспитательной работы - за совершенствование психолого-педагогической подготовки классных руководителей и воспитателей - за выполнение классными руководителями и воспитателями их функциональных обязанностей - за формирование банка данных воспитательных мероприятий
5.2.2. Организует: - взаимодействие классных руководителей, воспитателей – членов МО между собой и с другими подразделениями ОУ - заседания МО, открытые мероприятия, семинары, конференции и другие формы повышения квалификации педагогов - изучение, обобщение и использование в практике передового педагогического опыта работы классных руководителей и воспитателей - консультирование по вопросам воспитательной работы классных руководителей и воспитателей
5.2.3. Координирует планирование, организацию и педагогический анализ воспитательных мероприятий в коллективах учебных групп 5.2.4. Содействует становлению и развитию системы воспитательной работы в коллективах учебных групп 5.2.5. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации классных руководителей и воспитателей 5.2.6. Участвует в научно-исследовательской, методической работе ОУ по вопросам воспитания совместно с заместителем директора по УВР организует творческие группы педагогов и курирует их деятельность 5.3. План работы МО утверждается сроком на один учебный год на заседании объединения(в случае необходимости в него могут быть внесены коррективы)
5.4. План МО является частью годового плана работы ОУ 5.5. Заседания МО проводятся не реже 1 раза в два месяца 5.6. Заседания МО протоколируются
6. Документация и отчётность методического объединения классных руководителей и воспитателей
- приказ об открытии МО и назначении на должность председателя МО - положение о МО - статистические данные (банк данных) о членах МО(количественный и качественный) - годовой план работы - протоколы заседаний МО - инструктивно-методические документы, касающиеся воспитательной работы в коллективах учебной группы и деятельности классных руководителей - материалы банка данных воспитательных мероприятий | ||||||
|
| ||||||
| НАЦИОНАЛЬНЫЙ ФОНД ПОДГОТОВКИ КАДРОВ. ИНФОРМАТИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ОБРАЗОВАНИЯ. Сайт сделан по технологии "Конструктор школьных сайтов". | ||||||